lunes, 14 de octubre de 2019

Fase de Integración Docencia-Administración


Unidad 1: El funcionamiento de los planteles                       
- Reglamento interno
- Organigrama
- Funciones de los directivos
- Normas de convivencia
- Normativa de la comunidad educativa
- Calendario escolar
- Comisiones existente. Descripción
- Aplicación de sanciones
- Diferentes tipos de recaudos administrativos

Unidad 2: Procedimientos administrativos Trabajo a ser enviado el 25/01/2020
- Amonestaciones y suspensiones. Tipos
- Controles. Tipos
- Régimen disciplinario.

Unidad 3: Proyecto Educativo Integral Comunitario 
- Pasos en su elaboración



Unidad 1: (Primer trabajo) Elaborar un informe de 5 páginas sobre el siguiente contenido: Importancia del reglamento interno; elaborar el organigrama organizacional, en la institución donde realizará su práctica (en caso de no existir), si existe verificar describiendo la pertinencia o no del mismo; elaborar un listado de las principales funciones del director como gerente de la institución y efectuar un análisis de las normas de convivencia y su aplicabilidad a la institución. Trabajo a ser enviado, vía correo, el 02/11/2019. Máximo 5 páginas
(Segundo trabajo) Elaborar cuadro sobre las funciones de las diferentes comisiones existentes en el plantel. Trabajo a ser enviado el 14/12/2019.
Establecer el procedimiento para la aplicación de sanciones a los docentes, administrativos, obreros y alumnos elaborando un listado descriptivo de los diferentes recaudos administrativos que se envían al ministerio de educación.. (Máximo 3 páginas)
Unidad 2: Elaborar cuadro resumen sobre las características de las amonestaciones verbales y escritas, separación o suspensión del personal docente, administrativo y obrero, explicando el procedimiento administrativo correspondiente. Estos dos trabajos deben ser enviado el 25/01/2020 (Máximo 5 páginas)
Unidad 3: Efectuar un análisis al PEIC existente, estableciendo la correspondencia entre éste y el proyecto de aprendizaje, en caso de no existir, proponer ideas para su elaboración. Trabajo a ser enviado el 22/02/2020.

Evaluación de los Aprendizajes


EVALUACIÓN DE LOS APRENDIZAJES
CONTENIDOS

Concepciones paradigmáticas de la evaluación.
Fundamentos legales de la evaluación.
Contextualización de la evaluación por área de conocimientos.
Principios, características, funciones, tipos y formas de participación en la evaluación.
Proceso administrativo de la evaluación
Planificación de la evaluación.
Evaluación del aprendizaje basado en competencias.
Estrategias de evaluación.
Modelos de evaluación.
Implicaciones éticas de la evaluación.
Construcción de instrumentos de evaluación del desempeño estudiantil.

ACTIVIDAD A REALIZAR PARA ENVIAR VÍA CORREO EL 16/11/2019

1- Dado el siguiente concepto de evaluación de los aprendizajes, explique en sus propias palabras el significado de evaluación.
“Evaluación puede conceptualizarse como un proceso dinámico, continuo y sistemático, enfocado hacia los cambios de las conductas y rendimientos, mediante el cual verificamos los logros adquiridos en función de los objetivos propuestos”
2- Seleccione un objetivo de las áreas conceptual y procedimental, del programa del grado con el que trabaja y prepare estrategias y preguntas para evaluar esos objetivos
3- Seleccione, por lo menos, dos objetivos cuantitativos del programa del grado con el que trabaja y elabore una prueba diagnóstica y una prueba formativa contentiva de por lo menos cinco preguntas cada uno.
4- Seleccione, por lo menos, dos objetivos cualitativos del programa del grado con el que trabaja y elabore una lista de cotejo y/o una escala de estimación para evaluar dichos objetivos.
5- Este trabajo debe ser enviado el 16/11/2019 al correo denepernia@gmail.com  

ACTIVIDAD A REALIZAR PARA SER REMITIDA, VÍA CORREO, EL 14/12/2019

1- Realizar un cuadro comparativo sobre las distintas generaciones de la evaluación
2- Establecer las funciones de la evaluación, y las definiciones de:
- Evaluación diagnóstica
- Evaluación formativa
- Evaluación sumativa

3- Elabore un cuadro sobre los roles que cumplen cada uno de los agentes que intervienes en el proceso de evaluación (Educador, Institución y Evaluado)

4- Links de apoyo para estas actividades:




Investigación III

Continuar trabajando sobre la elaboración de los capítulos II y III, (Marco Teórico y Marco Metodológico) del trabajo iniciado en Investigación II.
Este trabajo será discutido en la sesión del sábado l4/12/2019.

Investigación I



 

https://www.monografias.com/trabajos28/investigacion-educativa/investigacion-educativa.shtml



Elaborar un trabajo que contenga las reflexiones sobre estos términos. Máximo 5 páginas. Enviar el 16/11/2019.


1- Define, con tus propias palabras, lo que es ciencia.
2. De acuerdo con su objeto de estudio, ¿cómo se clasifica la ciencia?
3. ¿Cómo se comprueban las ciencias formales y fácticas?
4. ¿Cuál es la distinción entre método, técnica e instrumento?
5. ¿Cuáles son los métodos generales que analizamos en este capítulo?
6. ¿Qué diferencia encuentras entre métodos generales y métodos particulares?
7. Menciona la diferencia entre los métodos de investigación empírica y los de investigación teórica.
8. ¿Qué implicaciones tiene la observación?
9. ¿Cuáles son y para qué sirven las escalas de medición?
10. ¿En qué consiste el experimento?
11. ¿Qué relación existe entre problema(s) e hipótesis?
12. ¿Cuál es la función de la teoría en la investigación?
13. ¿Qué relación existe entre hipótesis, ley y teoría?

Investigación II


TRABAJO A REALIZAR PARA EL DÍA 26/10/2019
Leer el material de apoyo relacionado con la recolección de datos, seleccionar un problema de investigación (puede ser de su entorno, de la universidad o cualquier problema que desee investigar) y elabore, por lo menos, 1 objetivo general y 3 objetivos específicos, construyendo tres preguntas por cada objetivo, este trabajo debe ser enviado antes del sábado 26/11, una vez elaboras las observaciones será devuelto para elaborar el capítulo I del proyecto de investigación.
Métodos de recogida de datos

El diario del profesor
- Instrumento para anotar la experiencia del profesor
- “Testigo biográfico que da fe de nuestra propia evolución personal” (Toscano, 1994)
Desde;
- Lugar donde describir las actividades
- Para compartirlas, reflexionar y discutirlas con otros
Hasta:
- Un instrumento para la reflexión y toma de datos para el análisis riguroso de los datos

Observación
- Permiten obtener información de un hecho tal y como se produce
- Muy habitual en enfoques etnográficos
Pueden ser:
- Estructuradas --- No estructuradas
- No participantes --- Participantes

Entrevistas
- Se utilizan para conocer la perspectiva de los protagonistas de la acción
- Permiten recoger opiniones de forma cercana
- Son flexibles y participativas.
Decisiones a tomar
- ¿A quién entrevistar?
- ¿Qué preguntas queremos hacerle?
- ¿Cuál será la longitud de la entrevista?

Entrevistas
- Tipos de entrevista
- Estructuradas
- Siguen un guión cerrado
- No permiten descubrir aspectos emergentes
- Fáciles de analizar
- No estructuradas – guión abierto
- Permiten descubrir aspectos emergentes
- Difíciles de analizar
Desventaja de las entrevistas
- Suelen estar sesgadas hacia valores positivos.

Encuestas
- Apropiadas para recoger información de muchas personas
- Las encuestas pueden diseñarse desde un paradigma positivista o uno interpretativo
Decisiones:
- Objetivos: ¿Qué quiero obtener?
- La respuesta variará mucho dependiendo de la perspectiva desde donde se haga.
- Muestra: ¿Qué y cuántos participantes?
- ¿Qué tipos de preguntas realizar?
- ¿Qué y cuántas preguntas realizar?

Encuestas
- Probar la encuesta antes de distribuirla
- Distribuir la encuesta
- Evitar sesgos
- Preguntar varias veces lo mismo de diferentes maneras
- Proporcionar preguntas positivas y negativas sobre lo mismo
- No estar presente cuando el usuario rellena la encuesta
- Herramientas para crear encuestas on-line
- GoogleForms es una alternativa sencilla y gratuita
- LimeSurvey, etc.

CAPÍTULO I

ASPECTOS PRELIMINARESEN LA PRESENTACION DE UN TRABAJO DE INVESTIGACIÓN

a) Portada
• Deberá contener los siguientes datos:
• Nombre de la Institución, Facultad y Escuela.
• Título: debe ser corto, claro y preciso. Si excede de dos líneas, puede recurrirse al uso de subtítulo.

Ejemplo:
Título Inicial:
ANÁLISIS DE LA RELACIÓN ENTRE EL RAZONAMIENTO NUMÉRICO Y EL RENDIMIENTO EN MATEMÁTICA EN ESTUDIANTES DE INGENIERÍA DE LA UCV
Título Corregido:
RAZONAMIENTO NUMÉRICO Y RENDIMIENTO EN MATEMÁTICA CASO: ESTUDIANTES DE INGENIERÍA – UCV  
  Autor(es).
• Tutor.
• Lugar y Fecha.

b) Índice Refleja el contenido del proyecto en una adecuada estructuración del mismo en capítulos y secciones (ver esquema sugerido pág. 27), e indica el número correspondiente a las páginas en las que se inician.

c) Introducción
Se recomienda contemplar los siguientes aspectos:
• Breve reseña del tema donde se ubica el problema por investigar.
• Importancia de la temática, su vigencia y actualidad.
• Propósito o finalidad de la investigación.
Cabe destacar que algunos autores obvian la introducción en el esquema del proyecto, por asumir que el capítulo introductorio está integrado por el planteamiento del problema, los objetivos y la justificación de la investigación, lo que se considera igualmente válido. Lo importante es no redundar o repetir aspectos en las distintas secciones. 

CUERPO DEL PROYECTO
A continuación se analizan los elementos del proyecto conservando la numeración correspondiente al esquema propuesto.

El Problema

Planteamiento del Problema
Consiste en describir de manera amplia la situación objeto de estudio, ubicándola en un contexto que permita comprender su origen y relaciones.
Durante la redacción, es conveniente que los juicios emitidos sean avalados con datos o cifras provenientes de estudios anteriores.
Al plantear el problema, se recomienda dar respuesta a las siguientes interrogantes:
¿Cuáles son los elementos del problema: datos, situaciones y conceptos relacionados con el mismo?
¿Cuáles son los hechos anteriores que guardan relación con el problema?
¿Cuál es la situación actual?
¿Cuál es la relevancia del problema?
 Conscientes de la dificultad que representa la identificación de un problema de investigación, se ofrecen algunas fuentes que pueden dar origen a interrogantes científicas:

a) Observación de problemas de tipo práctico en cualquier ámbito: laboral, estudiantil, comunitario, etc.

b) Revisión exhaustiva de la bibliografía y las investigaciones sobre el tema. c) Consulta a expertos en el área. d) Líneas de investigación establecidas por instituciones.

Formulación del Problema

Aunque algunos autores emplean indistintamente los términos planteamiento» formulación, en esta gula se han diferenciado. A tales efectos, la formulación del problema consiste en la presentación oracional del mismo, es decir, "reducción del problema a términos concretos, explícitos, claros y precisos." (Tamayo, 1993, p. 169).
Como producto de esa reducción, se recomienda la elaboración de una o varias preguntas que reflejen con claridad los aspectos desconocidos que marcarán el inicio de la investigación. Además de la forma interrogativa, la formulación del problema puede adoptar también la forma declarativa. 

Ejemplo: En forma interrogativa:
¿Cuáles son los factores que inciden en el rendimiento académico de los estudiantes de Sociología de la Universidad Central de Venezuela durante el período septiembre96 enero-97?

En forma declarativa:
Determinación de los factores que inciden en el rendimiento académico de los estudiantes de Sociología de la Universidad Central de Venezuela durante el período septiembre-96 enero-97.
Como podrá observarse, los ejemplos anteriores cumplen con las siguientes condiciones, indispensables en toda formulación:
a. Carecen de expresiones que implican juicios de valor: bueno, malo, mejor, etc.
b. No originan respuestas tales como SI o NO.
c. Están delimitados en cuanto a tiempo, espacio, y población.

Objetivos
Los objetivos de investigación son metas que se traza el investigador en relación con los aspectos que desea indagar y conocer. Estos expresan un resultado o "producto de la labor investigativa." (Ramírez 1996, p. 61).
En cuanto a su redacción, los objetivos... "traducirán en forma afirmativa, lo que expresaban las preguntas iníciales." (Sabino, 1994, p. 108). Para ello se hará u de verbos en infinitivo, por ejemplo: conocer, caracterizar, determinar, establecer, detectar, diagnosticar, etc.
Los objetivos de investigación no deben confundirse con las actividades o procesos implícitos en el estudio.

Ejemplos de Objetivos:
• Determinar las causas que originan la delincuencia juvenil.
• Identificar los factores que inciden en el rendimiento estudiantil.
• Establecer la relación entre las variables nivel educativo e ingresos.

No son Objetivos de Investigación:
• Aplicar una encuesta a los estudiantes de la U.C.V.
• Diseñar un programa educativo. • Proponer estrategias de mercadeo.
• Entrevistar a los miembros del personal docente de la U.C.V.
• Motivar a un grupo de estudiantes.

También, puede formularse un objetivo general, c cual se deriven objetivos específicos. 

Ejemplo: Objetivo General Determinar las características socioeconómicas de los estudiantes de la U.C.V.
Objetivos Específicos:
1. Cuantificar el ingreso promedio del grupo familiar al que pertenece el estudiante.
2. Establecer el nivel educativo de los padres del estudiante.
3. Identificar el tipo de vivienda y la zona en donde reside el estudiante.
Evidentemente, en el ejemplo anterior, el cumplimiento de los objetivos específicos conduce al logro del objetivo general.  

Justificación de la Investigación
En esta sección deben señalarse las razones por las cuales se realiza la investigación, y sus posibles aportes desde el punto de vista teórico o práctico.
Para su redacción, recomendamos responder las siguientes preguntas:
¿Por qué se hace la investigación? ¿Cuáles serán sus aportes? ¿A quiénes pudiera beneficiar?

Limitaciones
Son obstáculos que eventualmente pudieran presentarse durante el desarrollo de la investigación.
La falta de cooperación de los encuestados al suministrar la información es un ejemplo de una limitación u obstáculo confrontado por el investigador.